ESTIMADOS DIRECTORES: (AS):
Con la intención de
coadyuvar en la pronta solución de las situaciones que nos han reportado con
mayor frecuencia en torno del proceso de evaluación del desempeño de docentes,
presentamos a Ustedes la vía por la cual es posible atenderlas.
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Evaluación
del Desempeño de Docentes
Área
responsable para la atención: Subdirección de Recursos Humanos de la
Secretaría de Educación de Veracruz (SEV)
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Etapas
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Situaciones
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Vías
para la atención
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Observaciones
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ETAPA
1
Informe de cumplimiento de responsabilidades
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El Supervisor Escolar o Director de Escuela no han
recibido clave de usuario y contraseña para responder Informe de
cumplimiento de responsabilidades.
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Desde el correo personal del
Supervisor Escolar o Director de escuela, reportarlo al Departamento Técnico
Normativo (DTN) de Recursos Humanos de la Secretaría de Educación de Veracruz
(SEV).
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Enviar correo a :
Con atención a:
Lorena Ayala o Denisse Aguilar
Teléfono:
8.41.77.00
Ext.7088; 7632; 7046; 7283
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El director respondió el Informe
de cumplimiento de responsabilidades, pero por alguna situación no imprimió
la constancia correspondiente.
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Desde el correo personal del
Director de Escuela, solicitar al DTN de Recursos Humanos de la SEV que se
reexpida la constancia del Informe de cumplimiento de responsabilidades.
Darles a conocer su clave de
usuario y contraseña.
Una vez que el Director reciba el
documento, se debe imprimir, firmar, sellar y entregar al docente.
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La impresión de la Constancia del
Informe de cumplimiento de responsabilidades no tiene datos personales del
docente.
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Desde el correo personal del
Director de Escuela, solicitar al DTN de Recursos Humanos que se reexpida la
constancia con los datos del docente a quien se refiere el documento. Una vez
que el Director reciba el documento, se debe imprimir, firmar, sellar y
entregar al docente.
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Docente con grupo multigrado, que
cumple función de director(a) comisionado (a). Respondió el Informe de
cumplimiento de responsabilidades de sus compañeros docentes que fueron
seleccionados en el primer grupo para la evaluación de desempeño.
Sin embargo, también fue
seleccionado(a) para ser evaluado(a) como docente frente a grupo. El
Supervisor Escolar no cuenta con clave de usuario y contraseña para responder
el Informe.
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Es necesario esperar indicaciones
de México para atender estos casos. Confirmar con el director(a) comisionado
(a) que se hayan completado los informes de los docentes a su cargo.
Desde el correo personal del(la)
docente notificar esta situación al DTN de Recursos Humanos.
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ETAPA
2
Expediente de evidencias de enseñanza
Momento 1: Selección,
digitalización y carga de evidencias a la plataforma de Evaluación del desempeño.
Momento 2: Elaboración de Texto de
análisis.
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El docente seleccionó, digitalizó
y cargó a la plataforma las evidencias. Posteriormente no le permitió
continuar con la redacción del texto de análisis de las evidencias.
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Desde el correo personal del
docente, informar al DTN de Recursos Humanos de la SEV la situación. Se
recomienda mencionar las citas textuales de la Guía Técnica, en donde se
determina que al concluir la carga de evidencias:…
…”A partir de este instante, usted
contará con hasta
tres días para iniciar el texto de
análisis….” ( p 27) Y:
“Cuando decida iniciar el Texto
de análisis contará con cuatro (4) horas para redactarlo” (p. 29).
Así mismo, se sugiere adjuntar la
imagen de captura de la pantalla con el mensaje que le arroje el sistema.
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Evaluación
de Desempeño Docente o de personal con función directiva que son candidatos a
Certificarse como Evaluadores.
Área
responsable para la atención: Subdirección de Evaluación de la Unidad
de Planeación, Evaluación y Control Educativo (UPECE) de la SEV.
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Etapas
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Situaciones
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Vías
para la atención
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Observaciones
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ETAPA
1
Informe de cumplimiento de
responsabilidades.
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La constancia del Informe de
cumplimiento de responsabilidades que respondió el o la directora, no incluye
datos personales del o la docente.
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Desde el correo personal del
Supervisor Escolar o Director de escuela, reportarlo a la Subdirección de
Evaluación de la UPECE de la SEV.
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Enviar correo a :
Con atención a:
Dra. Luz Angélica Gutiérrez
Bonilla
Teléfono:
8.41.77.00
Ext.7084
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ATENTAMENTE
PROFR. ALBINO EUGENIO
JÁCOME PÉREZ
JEFE DE SUPERVISIÓN
ESCOLAR
ZONA 074 XALAPA
LOCALES NORTE
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